Voici l’industrie électrique nouvelle et améliorée!
Notre communauté d’électricité est un chef de file en innovation des produits — des maisons intelligentes; immeubles informatisés; bornes de recharge électrique et éclairage à faible consommation d’énergie qui favorisent la durabilité à la technologie numérique qui privilégie l’automation en production et design. Voici les produits qui alimentent le monde en constante évolution qui nous entoure et sur lesquels nous dépendons désormais dans notre vie au quotidien. Lire davantage [link to article in Newsroom]
L’ÉFC a un programme pour tout le monde…
Que vous soyez un étudiant à l’heure actuelle, un nouveau diplômé ou que vous envisagiez de faire partie de l’industrie électrique pour avancer votre carrière, l’ÉFC offre les programmes passionnants suivants. Ils ont été mis sur pied pour vous apporter l’appui nécessaire lors de votre intégration à l’industrie :
L’ÉFC et ses membres continuent d’aider les étudiants partout au Canada à atteindre leurs objectifs scolaires et professionnels grâce à un programme de bourses d’études novateur. En 2018, nous donnerons plus de 156 000 $ pour aider les étudiants aux niveaux universitaire et collégial à poursuivre une carrière stimulante dans l’industrie électrique.
Ce programme n’est offert que dans la région du Québec et vise à donner aux étudiants des écoles de métiers et des cégeps un aperçu des nombreuses carrières que leur offre l’industrie électrique.
Pour plus d’information sur ce programme, veuillez communiquer avec Lorance De Carvalho.
Il ne pourrait être plus intéressant et stimulant que de travailler aujourd’hui dans l’industrie électrique. Que vous envisagiez de faire une carrière en vente, marketing, ressources humaines, finance, génie ou service à la clientèle — cette industrie a l’emploi que vous recherchez.
Une fois que vous décrochez un emploi dans l’industrie électrique, l’ÉFC vous offre le programme idéal pour vous garder branché et engagé. Il réunit les jeunes professionnels de tout le Canada qui travaillent pour une société membre de l’ÉFC et qui sont âgés de 40 ans et moins. La RJP permet à ses membres de tisser et de renforcer leurs relations professionnelles; d’acquérir des connaissances sur l’industrie; de développer des compétences en leadership et de redonner à la communauté de l’électricité. Pour en savoir davantage
Riipen permet aux étudiants d’entrer en contact avec des entreprises pour travailler sur des projets pertinents pour l’industrie. Tous les projets d’industrie sont animés par des instructeurs et sont intégrés dans le programme d’études afin que les étudiants puissent acquérir les compétences dont ils auront besoin sur le marché du travail.
En réponse à la pandémie de la COVID-19, Riipen s’engage à offrir aux étudiants et aux entreprises une méthode de communication sécuritaire et efficace. Comme solution de rechange aux stages habituels ou aux stages coopératifs, Riipen offre aux entreprises l’occasion de travailler avec des étudiants par l’entremise de stages virtuels. Les stages peuvent être effectués par une ou un étudiant ou par une équipe d’étudiants. Il peut s’agir de stages sur le terrain, de stages coopératifs, de stages de recherche appliquée ou de projets qui sont proposés en tant qu’expérience co-curriculaire ou pour l’obtention de crédits universitaires. Cliquez ici pour en savoir plus sur les stages virtuels offerts par Riipen.
Programme de bourses
L’ÉFC et ses membres continuent d’aider les étudiants partout au Canada à atteindre leurs objectifs scolaires et professionnels grâce à un programme de bourses d’études novateur.
Ce programme n’est offert que dans la région du Québec et vise à donner aux étudiants des écoles de métiers et des cégeps un aperçu des nombreuses carrières que leur offre l’industrie électrique.
Il ne pourrait être plus intéressant et stimulant que de travailler aujourd’hui dans l’industrie électrique. Que vous envisagiez de faire une carrière en vente, marketing, ressources humaines, finance, génie ou service à la clientèle — cette industrie a l’emploi que vous recherchez.
Le RJP rassemble des jeunes professionnel·le·s de partout au Canada grâce aux échanges entre pairs et outille la relève en leur offrant un aperçu des meilleures pratiques de l’industrie et des stratégies de leadership.
Riipen permet aux étudiants d’entrer en contact avec des entreprises pour travailler sur des projets pertinents pour l’industrie. Tous les projets d’industrie sont animés par des instructeurs et sont intégrés dans le programme d’études afin que les étudiants puissent acquérir les compétences dont ils auront besoin sur le marché du travail.
