Message de bonne année 2022

Le 10 décembre 2021, l’ÉFC a marqué la fin de l’année en célébrant les anniversaires de service des employés, en redonnant à la communauté et en se réjouissant de sortir de la pandémie plus forte et plus résiliente pour servir ses membres.

L’ÉFC a célébré les anniversaires de service des employés lors de la réunion du personnel du temps des Fêtes dans le Distillery District, à Toronto. Ces jalons importants ont été soulignés afin de reconnaître les réalisations extraordinaires et les années de service de l’équipe de l’ÉFC. John Jefkins, vice-président, engagement des membres et partenariats, célèbre son 10e anniversaire avec l’ÉFC. John a à cœur les RH depuis longtemps, ce qui a fait en sorte que son rôle s’est considérablement développé au fil des ans. Il a d’ailleurs ajouté récemment la responsabilité sociale des entreprises à son large éventail de fonctions.

Cherith Sinasac, directrice des sections commerciales, a également célébré son 5e anniversaire au sein de l’ÉFC. Cherith a débuté sa carrière au sein de l’ÉFC en tant que coordonnatrice de programme dans l’équipe de marketing et des communications, avant de devenir responsable du Réseau anti-contrefaçon canadien (RACC) et d’accéder à son poste actuel.

Le personnel d’EFC dépose des dons à Haven sur le Queensway

L’équipe de l’ÉFC s’est également rendue à l’organisme Haven on the Queensway pour y faire des dons fort nécessaires tels que de la nourriture, des vêtements et d’autres articles essentiels. Cet organisme à but non lucratif fournit des services de soutien aux personnes touchées par l’itinérance, la pauvreté et la dépendance. Il s’agissait non seulement d’une initiative caritative digne d’être appuyée par l’ÉFC, mais aussi d’un excellent exercice de développement communautaire pour notre équipe.

Alors que nous sortons de 2021 avec un nouvel espoir et une perspective optimiste, nous souhaitons à nos membres la santé et le succès en 2022.